Consulenza del lavoro
Agevolazioni e incentivi per nuove assunzioni
Accedere agli incentivi corretti può ridurre sensibilmente i costi del personale. Analizziamo i requisiti, individuiamo le misure disponibili e gestiamo tutte le pratiche: ogni nuova assunzione diventa così un’opportunità concreta di risparmio e crescita aziendale.
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Segnali da non ignorare
Assumere nuovo personale è una scelta importante e spesso costosa. Se non conosci gli incentivi disponibili o non riesci a gestire la burocrazia, rischi di perdere opportunità che possono alleggerire i costi e sostenere la crescita.
Costi del personale troppo alti
Ogni assunzione pesa sui conti aziendali.
Agevolazioni sconosciute
Non sai quali incentivi spettano alla tua attività.
Iter burocratici complicati
La complessità delle pratiche ti scoraggia.
Dubbi sui requisiti
Non è chiaro chi può accedere agli sgravi.
Opportunità perse
Non sfrutti contributi e risorse già disponibili.
Assunzioni che generano valore
Con Brega & Partners le agevolazioni all’occupazione non sono solo norme da interpretare: diventano strumenti concreti per ridurre i costi del lavoro e sostenere lo sviluppo della tua impresa.
Riduzione dei costi
Sfrutti incentivi e sgravi per alleggerire il costo del lavoro.
Scelte consapevoli
Sai in anticipo quali misure spettano e quanto puoi risparmiare.
Burocrazia semplificata
Ci occupiamo noi delle procedure e delle pratiche.
Crescita sostenibile
Puoi inserire nuove risorse senza pesare sui bilanci.
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Consulenza contrattuale e gestione dei rapporti di lavoro
Ti supportiamo nella scelta e redazione dei contratti, nell’applicazione delle norme e nella gestione di eventuali contenzi...
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Gestione del personale e adempimenti del lavoro
Seguiamo ogni adempimento con precisione e ti affianchiamo con consulenza costante su norme e organizzazione.
Domande frequenti:
Quanto posso risparmiare se assumo con un incentivo?
Ti mostriamo subito l’importo dello sgravio e l’impatto reale sul costo del lavoro.
Gli incentivi valgono solo per giovani o anche per altri profili?
Ci sono agevolazioni per diverse categorie, come ad esempio giovani, donne, disoccupati...
Come faccio a sapere se la mia azienda ha i requisiti?
Facciamo un check veloce sulla tua situazione e ti diciamo subito a quali misure puoi accedere.
Chi mi segue per tutta la parte burocratica?
Un consulente dedicato che si occupa della pratica dall’inizio alla fine, senza lasciarti solo
Quando vedo i benefici?
Se la normativa lo prevede gli sgravi si applicano direttamente sui contributi ed inizi a risparmiare già dai primi mesi.
Vuoi ridurre subito il costodelle nuove assunzioni?
Affidati a Brega & Partners: individuiamo gli incentivi giusti, gestiamo le pratiche e trasformiamo ogni inserimento in un’opportunità di risparmio e crescita.